Après l'affaire France Télécom, nous en avons voulu en avoir le coeur net...Quel est le malaise qui s'installe dans nos entreprises? Dans ce magazine, nous avons rencontré plusieurs spécialistes des psychopathologies au travail et leur constat est clair, la souffrance des employés est de plus en plus préoccupante. Dans cette émission, nous allons tacher de comprendre ce qu'est un burn out, ce point de rupture, de surmenage où tout d'un coup il faut être arrêté d'urgence. Enfin, le stress encourage les addictions. Nous verrons un exemple avec la tabac. Les entreprises vont donc devoir progressivement s'habituer à faire de la prévention.

Cette semaine, nous sommes dans l'entreprise CB Richard Ellis où nous avons décidé de suivre l'observatoire de la qualité de vie au travail. Avoir un bon environnement, ce n'est plus une question de bien être. C'est une question de santé publique. Les psychopathologies au travail n'ont jamais été aussi développées. Le stress touche quatre salariés sur dix et plus de la moitié des cadres. La crise économique y contribue largement.

Reportage. Nous avons décidé de nous focaliser tout particulièrement sur le burn out, ou syndrome d'épuisement professionnel. Cette dépression est causeé par le stress, l'anxiété, le sentiment d'échec. Il faut apprendre à la détecter car le burn out est souvent l'un des signes avant coureur du suicide.

Pour empecher toutes ces pathologies. Il n'y a donc qu'un seul moyen: la prévention. Et à ce niveau-là les entreprises françaises en sont encore à leurs balbutiements. Et pourtant elles ont pris conscience qu'en mettant en danger la santé de leurs salariés, elles portaient aussi atteinte à leur profitabilité...Un exemple simple...le tabac est une addiction qui coute cher.